当护士是加拿大新移民找工作或决定转行时最常考虑的选项之一。因为只要你语言过关，肯付出读完护士专业课程的时间和精力，基本上都能找到工作。但是，护士是一个非常幸苦的职业。“白衣天使”这个美丽的称号背后，是常年的疲惫和精神压力，甚至是患者的打骂。
加拿大渥太华大学的研究人员上个月在《国际护理研究杂志》上发表了一篇关于加拿大护士身心健康状况的调查报告。接受调查的护士绝大部分是女性。报告说，58%的加拿大护士体重超标或肥胖。女性护士中有抑郁和焦虑问题的比例也超出加拿大女性的平均水平。
77%的加拿大护士达不到卫生部有关指南规定的锻炼标准，即每周150分钟、强度从中等到激烈的运动。报告撰写者之一、渥太华大学心脏病研究中心的运动生理学专家珍妮弗.里德（Jennifer Reed）说，护士工作的体力消耗相当大，但这并不等于锻炼。
她说，护士的工作如果不是三班倒，就是一天12个小时，工作时间又长又不规律，而且精神压力很大，站立时间很长。一天下来精疲力尽，要她们坚持锻炼确实不容易。
一个社区护士的一天
安省护士里奇蒙（Lesli Richmond）对这份调查报告所说的护士身心健康状况并不意外。她告诉CBC记者Kas Roussy，她是提供家庭护理服务的社区护士，每天开车不下250公里。早上7点半出发，晚上6点以前是回不了家的。对她来说，如果这一天照顾了10个到12个病人，就算是轻松的了。晚上回到家，她还要花两个多小时处理文书工作。哪里有时间锻炼呢？
常年这样工作，当然让人身心疲惫。里奇蒙说，她的血压很高，膝盖严重劳损。今年50岁的她觉得自己比实际年龄老二十年。她很高兴有人把她和同事们的工作情况写出来，尽管这些情况她早已知道。
里德等人的调查主要是在安大略省护士当中进行的。但是这个问题在其他省也普遍存在。以魁北克省为例，该省的护士短缺多年，一些医院不得不实行强制加班的规定。一些护士选择去瑞士工作，只为有一个不需要疲于奔命的工作环境。曾有一个护士告诉Radio-Canada记者说，她在瑞士医院里工作很愉快，因为“在这里上班不需要小跑。”
护士在工作场所遭到的暴力对待
根据加拿大统计局2005年的一份报告，超过三分之一（34%）的护士表示曾遭到患者攻击。安省公共服务健康与安全协会负责人范胡尔（Henrietta Van hulle）说，这些年情况并没有多少改变。护士挨患者的耳光，被踢打，被用各种东西扎，被吐口水。至于被患者辱骂更是常见。
加拿大护士工会联合会负责人琳达·西拉斯表示，护士面对的暴力侵害，包括拳击、脚、抓挠等一些典型的身体暴力。另一方面，护士也面临着大量的欺凌行为和骚扰活动。根据加拿大工作者赔偿委员会协会的数据，从2008年到2013年间，加拿大一共有4千起经上报有案可查的在工作场所针对护士的暴力事件。让·到步森已经当了44年护士，她自己就遭受过暴力侵害，有一次当她在安大略省伦敦市的大学医院工作时，一名男性病人挥拳击中他的面部，她当场就晕了过去。接着那位病人又用左脚踢她的脸，踢断了她的鼻子，最后她不得不通过手术来矫正鼻子。另一次，她在上夜班的时候，一名女病人居然抓住她挂在脖子上的听诊器，要掐死她。
不少受害者，连自己的遭遇都不敢讲出
她认为官方统计数据并没有反应实际情况。因为相当多的护士觉得被患者打骂“是工作的一部分”，因此没有报告。据安大略省医院工会理事会介绍，该省有一位护士就因为在工作会议上谈工作场所暴力问题被开除。护士也不大愿意就攻击事件起诉病人，因为在通常情况下，许多病人都有精神健康问题，患有痴呆症或有滥用药物的历史。
现在，安大略省卫生部和一些医院都在采取措施加强对护士的保护。该省卫生部第一次要求医院上报所有的护士遭攻击事件。一些医院为护士配备了随身报警器，或是在墙上安装紧急呼叫按钮。
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